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      不同主體提出破產重整申請的條件有哪些?企業關閉職工怎么補償?

      2023-04-03 13:30:45 來源:法律解答網

      一、企業關閉職工怎么補償

      企業倒閉對在職工人的補償有:

      (1)公司欠勞動者的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用;

      (2)公司欠勞動者的應當劃入員工個人賬戶的基本養老、醫療保險費用;

      (3)法律及行政法規規定應當支付給勞動者的補償金。

      2、法律依據:《中華人民共和國企業破產法》

      第一百一十三條破產財產在優先清償破產費用和共益債務后,依照下列順序清償:

      (一)破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用,所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用,以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金;

      (二)破產人欠繳的除前項規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款;

      (三)普通破產債權。

      破產財產不足以清償同一順序的清償要求的,按照比例分配。

      破產企業的董事、監事和高級管理人員的工資按照該企業職工的平均工資計算。

      二、有限責任公司的股東知情權有哪些

      1、股東要求查閱公司會計賬簿的,應當向公司提出書面請求,說明目的。公司有合理根據認為股東查閱會計賬簿有不正當目的,可能損害公司合法利益的,可以拒絕提供查閱,并應當自股東提出書面請求之日起15日內書面答復股東并說明理由。

      2、公司拒絕提供查閱的,股東可以請求人民法院要求公司提供查閱。股份有限公司的股東知情權有權查閱公司章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告,對公司的經營提出建議或者質詢。

      標簽: 企業關閉職工怎么補償 股東知情權 企業倒閉對在職工人的補償 普通破產債權
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